当谈及亚洲的创新时，新加坡无疑处于领先地位。从金融科技、人工智能到领导力与叙事表达，这座城邦已经成为创意与执行的强大引擎。而在这些全球成就的背后，是一群塑造行业格局、引导职业发展并重写职场规则的思想引领者。 在本期《你必须关注的新加坡十大声音》中，我们聚焦10位卓越的领导者。他们的思想领导力不仅提升了 LinkedIn 上的专业对话，更在整个亚洲区域引发了深远影响，改变了我们生活、学习和领导的方式。 亮点Angel KilianChuen Chuen YeoChristina TanAnna OngVivek IyyaniShub FaujdarSomsubhra GanChoudhuriTony DoRazy ShahCassandra Nadira Lee不止于影响力：聆听的号召 https://open.spotify.com/episode/5AieW4RMZBGNSLSQj8fhJ9?si=357f74c4e7034781 Angel Kilian Angel Kilian 是 LinkedIn 评选的“Top Voice”之一，也是 Career inFocus 的首席执行官。她正在重新定义职场人士在亚洲企业文化中的晋升路径。她将职业发展变成了一套系统，而非靠运气摸索。在她的指导下，客户无需依赖招聘网站，成功获得了 Google、Meta 和 Amazon 的高级职位。 此外，作为 DEI（多元、公平与包容）顾问，她在推动亚太区的性别平等和领导层多样性方面取得了可量化的成果。对于希望在文化语境中实现战略性职业成长的人来说，Angel 的声音不可或缺。 Chuen Chuen Yeo Chuen Chuen Yeo 是一位屡获殊荣的领导力教练和主题演讲者，她致力于帮助高管打造心理安全的组织文化，进而推动创新。她已在全球40个国家完成超过3,000小时的高管教练服务，并发展出一套适应不确定环境的独家领导框架。 她的著作《Leaders People Love》由企鹅出版社出版，荣获2024年新加坡图书奖“最佳专业书籍”称号，并在国际 Axiom 商业图书奖中获得银奖。 作为 Offscript 社群的创始人，她倡导真实领导力，挑战传统的职场规范。她通过提问引导领导者“与恐惧分手”——包括对公众演讲、被评判和社交的恐惧。 Chuen Chuen 擅长将理论转化为实践中的洞见，帮助领导者在转型中建立包容创新的企业文化。目前，她正攻读法国 École…
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